Chez Spoolex, nous plaçons la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) au centre de notre stratégie et de nos actions quotidiennes. Notre engagement RSE est le reflet de nos valeurs fondamentales et guide chacune de nos actions, afin de créer un impact positif pour nos collaborateurs, nos partenaires, nos clients et l’environnement.

Nous nous engageons concrètement pour une croissance responsable, durable et éthique. Cette page détaille les piliers de notre démarche : notre charte éthique qui définit les principes de notre conduite, notre code de conduite fournisseur garantissant des partenariats justes et transparents, notre index de parité H/F témoignant de notre volonté d’égalité professionnelle, ainsi que notre label EcoVadis reconnaissant notre performance en matière de développement durable.

Une charte éthique au service de nos valeurs

Notre charte éthique est le socle de notre culture d’entreprise. Elle définit les principes fondamentaux qui guident nos décisions et nos comportements au quotidien, en mettant l’accent sur l’intégrité, le respect, la responsabilité et la transparence.

En favorisant un environnement de travail éthique et responsable, nous créons un climat de confiance durable, tant en interne qu’avec nos partenaires. C’est notre engagement envers une conduite irréprochable qui assure la pérennité de notre réputation et de nos activités.

Ainsi nous nous devons de :

• Respecter de la Législation
• Respecter les Droits de l’Homme
• Respecter la Santé et la Sécurité de nos collaborateurs
• Lutter contre la Corruption
• Respecter l’Environnement
• Être Socialement Responsable
• Recueillir tous les Signalements (harcèlement, corruption…) et garantir la Confidentialité des personnes impliquées

Un code de conduite pour des partenariats responsables

Nous attendons de nos fournisseurs et partenaires qu’ils partagent nos engagements en matière de responsabilité sociale, environnementale et éthique. Notre code de conduite fournisseur fixe des exigences claires en matière de conditions de travail, de respect des Droits humains, de préservation de l’environnement et de la conformité légale et éthique des affaires.

Il s’inscrit dans notre volonté d’établir des relations durables et vertueuses, basées sur le respect mutuel et la responsabilité partagée.

Notre code de conduite comporte 5 points :

• Respect de la Réglementation en vigueur
• Respect des Droits de l’Homme
• Respect de l’Environnement
• Éthique des Affaires
• Relations avec les Parties Prenantes

L’égalité professionnelle, un enjeu de performance durable

Nous mesurons et publions chaque année notre index d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, conformément à la réglementation en vigueur. Cet indicateur mesure les écarts de rémunération, les promotions, les augmentations et la représentation des femmes dans les postes à responsabilité.

Cette démarche de transparence nous permet d’identifier les axes d’amélioration et de mettre en œuvre des actions concrètes en faveur de l’équité salariale, de l’accès aux promotions et de la diversité.

Que ce soit par la formation, la promotion interne ou la politique de recrutement, nous œuvrons continuellement pour un milieu professionnel plus juste, inclusif et représentatif de la diversité des talents.

Ainsi le résultat global de notre Index de l’égalité professionnelle femmes-hommes pour l’année 2024 est de 91/100.

Le label EcoVadis, une reconnaissance de notre engagement RSE

Notre performance RSE est évaluée de manière indépendante par EcoVadis, organisme de référence mondiale en matière de notation des pratiques durables. Ce label valorise nos efforts en matière d’environnement, de social, d’éthique et d’achats responsables. Il témoigne de notre engagement continu à intégrer les principes du développement durable au cœur de nos opérations et de notre stratégie. C’est un gage de confiance pour nos clients, partenaires et investisseurs, attestant de notre maturité en matière de RSE.

Grâce à nos efforts quotidiens, nous sommes fiers d’avoir obtenu, pour la seconde année consécutive, la Médaille d’argent avec un score de 71/100 et un Percentile 89^e

Lien avec notre Page de Reconnaissance : Lien

Pour plus d‘informations sur notre engagement RSE, n’hésitez pas à contacter notre service Qualité Sécurité Environnement